Rutyna i obowiązki

Codzienne obowiązki na tym stanowisku obejmują początkowy kontakt z klientami, finalizację sprzedaży i zapewnianie wsparcia posprzedażowego, zawsze mając na uwadze zadowolenie klienta.

Ponadto sprzedawca zajmuje się promocją produktów i usług, organizacją działów, a także pomaga w sprzątaniu miejsc wystawowych.

Podstawową częścią tej pracy jest obsługa systemów sprzedaży i telemarketingu zgodnie z procedurami i celami, przy jednoczesnym codziennym stosowaniu polityki handlowej firmy.

Pożądane są elastyczne godziny pracy, ponieważ praca wymaga grafiku 6x1, z okazjonalną pracą w weekendy.

Kandydaci, którym brakuje doświadczenia, przechodzą szkolenie, bez wymogu wcześniejszego doświadczenia w handlu detalicznym.

Zalety stanowiska

Magazyn Luiza oferuje atrakcyjne świadczenia: pomoc medyczną i stomatologiczną, stypendia do 50%, prywatny plan emerytalny, bony żywnościowe i dodatek na żywność.

Matki i ojcowie mogą skorzystać ze specjalnych świadczeń, takich jak zasiłek macierzyński i zasiłek na edukację specjalną, dzięki czemu środowisko staje się jeszcze bardziej przyjazne dla rodzin.

Wady wakatu

Intensywna rutyna wyznaczania celów może być wyzwaniem dla tych, którzy szukają spokojniejszej pracy lub takiej, która wiąże się z mniejszą presją związaną z wynikami.

Elastyczne godziny pracy są zaletą, ale konieczność pracy w weekendy może nie każdemu odpowiadać.

Ostateczny werdykt

Stanowisko sprzedawcy w Magazine Luiza jest idealne dla osób poszukujących rozwoju, ciągłego kształcenia, dobrych benefitów oraz inkluzywnego i innowacyjnego środowiska pracy.

Osoby komunikatywne, dynamiczne i pragnące się rozwijać znajdą idealne warunki do zbudowania kariery w nowoczesnym brazylijskim handlu detalicznym.